Tras varias semanas de intensas negociaciones, finalmente ayer el sindicato vitivinícola (FOEVA) y los empresarios del sector, arribaron a un acuerdo que establece un incremento salarial del 30% para los obreros de viñas y bodegas. El acuerdo definitivo se firmará mañana. Así, para los obreros de bodega el sueldo básico inicial será de $2.615 el que quedará conformado de la siguiente manera: un incremento salarial no remunerativo de $500 para los meses de marzo a junio de 2011. Además, un aumento no remunerativo y fijo de $100 para los meses de julio de 2011 a enero de 2012. Asimismo, en ese ámbito resolvieron otorgar a esa categoría un incremento no remunerativo y fijo -por única vez- de $1.500 a pagar desde marzo a diciembre de 2011 a razón de $100 por mes y enero de 2012, los $500 restantes. Si bien para los obreros de viña aún queda por definir la metodología de los aumentos durante el año -quedará definido mañana-, se estima que con el incremento del 30% el básico inicial para ese sector de trabajadores quedará en $2.500. Por su parte, el valor de la gamela -o tacho de uva- también se determinará mañana, pero estiman que tendrá un incremento similar al acordado para los salarios. En el encuentro paritario estuvieron presentes representantes de FOEVA, y por los empresarios, UVA, ACOVI, mosteros, trasladistas y viñateros entre otros.