El sector vitivinícola cerró el acuerdo paritario hasta febrero de 2021, con sumas no remunerativas escalonadas que llevan los salarios un 40,35% por sobre los que tenían los trabajadores del sector en febrero de este año. Entre agosto y octubre, los empleados recibirán una suma no remunerativa de $3 mil; entre noviembre y enero el monto se elevará a $ 3.800; y en febrero se convierten en $ 4.300 remunerativos. Las mejoras comenzarán a cobrarse a partir de este mes. El acuerdo se celebró el lunes, en una reunión realizada en Mendoza. Según publicó diario Los Andes el secretario de Prensa, Cultura y Difusión de la Federación de Obreros y Empleados Vitivinícolas y Afines (FOEVA), Miguel Rubio, dio que no es lo que pretendían, pero que tampoco quedaron tan lejos, aunque el inconveniente que tienen los trabajadores del sector es que se parte de básicos tan bajos que el porcentaje de aumento no se refleja en un salario adecuado. El inicial, con presentismo, llegará en febrero de 2021 a $ 32.586,44 (unos $ 29.500 de bolsillo). Por otra parte, el ítem refrigerio pasará de los $ 2.020 actuales a $ 3.200. Pese a eso, Rubio consideró que el 40% de incremento es una buena base para sentarse a negociar el año próximo, aunque sean sumas no remunerativas. Walter Pavón, gerente de Relaciones Institucionales de Bodegas de Argentina, reconoció que el impacto se reduce cuando se da de modo escalonado.

Desde este mes los trabajadores recibirán sumas no remunerativas, que elevan el sueldo un 40%.